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人事资料管理系统

人事资料管理系统
人事资料管理系统是一种用于管理和维护组织内员工相关信息的软件系统。该系统旨在提供一个集中化的数据库来存储和管理员工信息,包括个人资料、工作经历、薪资福利、考勤记录等。通过人事资料管理系统,组织可以方便地获取和更新员工的资料,以便进行员工招聘、绩效评估、薪资调整等工作。管理员工信息的集中化存储,可以提高信息的可靠性和一致性,减少数据冗余和错误。同时,系统提供了权限管理功能,只有具有特定权限的人员才能访问和修改员工资料,提高了信息安全性。人事资料管理系统还可以生成各种报表和统计分析,帮助组织了解员工的绩效表现、离职率、工资水平等情况,从而进行人力资源规划和决策。此外,人事资料管理系统还可以与其他系统集成,如工资管理系统、考勤管理系统等,实现各个模块之间的数据交互和流程自动化。总之,人事资料管理系统是一种高效、便捷的工具,可以帮助组织管理和维护员工资料,提高组织运营效率和人力资源管理水平。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 员工信息管理 员工编号、姓名、性别、出生日期、手机号码、邮箱、部门、岗位、入职日期、离职日期、照片、紧急联系人、紧急联系人电话等
2 薪酬管理 员工编号、姓名、岗位、基本工资、绩效工资、奖金、扣款、社保费、公积金、合计薪酬、发放日期等
3 考勤管理 员工编号、姓名、日期、上班时间、下班时间、是否迟到、是否早退、是否加班、加班时数、请假类型、请假时数、缺勤原因等
4 培训管理 员工编号、姓名、培训课程、培训开始日期、培训结束日期、培训地点、培训讲师、培训费用、培训评估分数、培训反馈等
5 绩效管理 员工编号、姓名、部门、岗位、考核周期、考核指标1、考核指标2、考核指标3、得分1、得分2、得分3、综合得分、评定等级等
6 请假管理 员工编号、姓名、请假类型、开始日期、结束日期、请假时数、请假事由、审批状态、审批人、审批时间等
7 招聘管理 招聘编号、招聘岗位、发布日期、招聘人数、薪资范围、任职要求、招聘状态、候选人姓名、候选人性别、候选人手机号码、候选人邮箱等
8 员工合同管理 员工编号、姓名、合同编号、合同类型、合同期限、起始日期、终止日期、签订日期、合同附件、合同状态等
9 福利管理 员工编号、姓名、员工级别、福利类型、发放日期、福利金额、福利提供方、备注等
10 奖惩管理 员工编号、姓名、奖惩类型、奖惩原因、奖惩日期、奖惩金额、奖惩描述、审批状态、审批人、审批时间等
11 员工调动管理 员工编号、姓名、原部门、原岗位、新部门、新岗位、调动日期、调动原因、审批状态、审批人、审批时间等
12 岗位管理 岗位编号、岗位名称、岗位职责、所属部门、在岗人数、是否可用、创建日期等
13 部门管理 部门编号、部门名称、上级部门、部门经理、部门人数、创建日期等
14 组织架构管理 部门编号、部门名称、上级部门、部门经理、部门人数、创建日期等
15 考核指标管理 指标编号、指标名称、指标类型、指标权重、指标描述、创建日期等
16 培训课程管理 课程编号、课程名称、讲师姓名、讲师资格、课程时长、课程费用、创建日期等
17 信用记录管理 员工编号、姓名、信用类型、信用日期、信用描述、创建日期等
18 统计分析 部门名称、岗位名称、在岗人数、离职人数、薪资范围、平均薪资、培训费用、绩效得分、平均绩效得分、考勤异常数量等
19 数据备份与恢复 备份文件名、备份日期、备份路径、恢复文件名、恢复日期、恢复路径、操作人等
20 系统设置 用户管理、权限管理、系统参数设置、数据字典维护、邮件通知设置、系统日志管理、操作日志管理等
TAG标签:人事 / 资料  HOT热度:32
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