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岗位需求管理系统

岗位需求管理系统
岗位需求管理系统是一种帮助企业和组织管理招聘流程和岗位需求的软件系统。该系统旨在简化招聘流程、提高招聘效率,并提供便捷的数据分析和报告功能。岗位需求管理系统提供了一个集中化的平台,使企业能够快速创建和发布岗位需求,并自动将其发送到适当的渠道,如公司网站、招聘网站和社交媒体。系统还可以自动筛选和过滤应聘者的简历,为招聘人员提供更加高效的筛选和选拔过程。此外,系统还可以跟踪和管理应聘者的状态,包括面试进程和录用情况。岗位需求管理系统还可以提供详细的数据分析和报告功能。招聘人员可以根据不同的指标和标准,如招聘费用、招聘周期和录用比例等,对招聘过程进行分析和评估。这些分析数据可以帮助企业优化招聘策略,缩短招聘周期并降低成本。总之,岗位需求管理系统是一种强大的工具,它可以帮助企业更加有效地管理和控制招聘流程,提高招聘效率,并提供有用的数据分析和报表功能,帮助企业优化招聘策略。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 用户管理 姓名、部门、职位、联系方式、邮箱、登录账号、密码等
2 岗位管理 岗位名称、所属部门、岗位描述、技能要求、薪资范围、工作地点、招聘人数、发布日期等
3 简历管理 姓名、性别、年龄、联系方式、邮箱、学历、工作经验、求职意向、期望薪资、最近工作经历、技能特长、毕业院校等
4 招聘流程管理 招聘活动名称、招聘方式、招聘开始时间、招聘结束时间、面试宣讲会时间、简历筛选方式、面试安排方式等
5 面试管理 候选人姓名、面试时间、面试地点、面试官、面试结果、面试评价、面试反馈、面试评估等
6 培训管理 培训名称、培训方式、培训时间、培训地点、培训人员、培训内容、培训费用、培训评估等
7 员工管理 员工姓名、性别、年龄、联系方式、邮箱、入职日期、所属部门、职位、工号、合同起始日期、合同终止日期、在职状态等
8 绩效考核管理 员工姓名、考核周期、考核内容、考核指标、考核得分、考核评价、考核等级等
9 薪资福利管理 员工姓名、在职状态、工资账套、基本工资、绩效工资、奖金、社保缴纳状态、公积金缴纳状态、加班时长、请假天数、工资发放日期等
10 假期管理 员工姓名、假期类型、开始日期、结束日期、假期天数、假期状态等
11 组织架构管理 部门名称、部门描述、上级部门、员工人数、部门负责人、成立日期等
12 考勤管理 员工姓名、打卡时间、打卡地点、上班状态、加班时长、迟到次数、早退次数、请假状态、请假时长等
13 基础数据管理 日期、时间、省份、城市、银行名称、证件类型、学历、职位、离职原因、面试结果、合同类型、社保类型、公积金基数、假期类型、薪资账套等
14 统计报表 招聘统计、面试统计、培训统计、员工统计、绩效考核统计、薪资统计、假期统计、考勤统计等
15 消息通知 发送人、接收人、消息标题、消息内容、发送时间、消息状态等
16 权限管理 角色名称、角色描述、权限设置、用户关联、角色关联等
17 系统设置 公司名称、公司Logo、系统标题、系统Logo、系统版本、系统语言、邮件服务器设置、短信平台设置、登录页背景图片等
18 员工档案管理 员工姓名、员工性别、员工年龄、联系方式、邮箱、入职日期、离职日期、所属部门、职位、工号、合同起始日期、合同终止日期、是否在职、毕业院校等
19 提醒通知 提醒内容、提醒方式、提醒时间、提醒人员、提醒状态、提醒类型等
20 数据备份与恢复 备份类型、备份时间、备份文件路径、备份状态、恢复类型、恢复时间、恢复状态等
TAG标签:岗位 / 需求  HOT热度:15
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