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人力资源涉外管理系统是一种用于管理跨国公司人力资源的软件系统。该系统旨在帮助企业有效地管理其在全球范围内的人力资源需求和流程。首先，人力资源涉外管理系统提供了一种集中管理和控制全球人力资源的方式。它能够整合各个地区、国家...
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